一、品牌優勢
◆十年的辛勤耕耘，有信達在客戶、業界及社會公衆面前已經積累起廣泛的無形資産和良好的品牌信譽。
◆有信達在物流服務的過程中，同各級政府部門、海關、金融、保險等機構保持著順暢而密切的合作。
◆有信達與國內外同行保持著頻繁的聯繫與合作，創新的營運手段經常成爲行業的亮點及學習的範本。
◆有信達在強強聯合的合作中，通過爲世界五百強的知名客戶長期提供高質量物流服務 來不斷優化服務標準，從而更進一步提高服務質量，提升品牌價值。
二、實踐經驗
◆有信達擁有十年的物流行業營運經驗，對行業的發展及走向有著明確的瞭解和認知。
◆有信達已經形成的物流服務産業鏈條是業內較少有的綜合實力的體現。
◆有信達在過去十年的業務過程中，逐漸形成了具有有信達優勢的物流通關策劃、物流方案策劃等技術實現能力。
◆有信達旗下的綜合物流配套服務能滿足客戶的多項物流需求，其供應鏈整體服務水平 在行業中處於領先地位。
◆十年的磨礪，十年的積累，有信達瞭解客戶在物流中所面臨的問題，並能及時完善地 提供一整套有信達模式的解決方案。
三、管理技術
◆有信達在十年的物流管理過程中，非常重視物流供應鏈各個環節的管理和控制，在不斷優化自身管理的同時，大量引入先進的管理理念和管理技術，對供應鏈各個節點進行針對性管控。
◆一切管理的根源都來源於人的思想意識，有信達尤其關注員工的培訓工作，通過大量實效的培訓不斷提升和塑造團隊的整體思想，逐漸形成思想提升意識，意識改變行爲，行爲改善服務的核心管理內涵。
◆有信達在與全球世界五百強的客戶合作中，不斷學習、借鑒優秀企業的管理經驗，從而不斷提高完善自身的管理水平。
四、資訊系統
◆有信達自主創新的中國第一家協作物流營運資訊平臺“56100物流百分百”及配套的相關物流管理系統，在中國物流行業內具有較爲領先的技術水平。
◆“56100物流百分百” 協作物流營運資訊平臺整合第三方物流和第四方物流的特點，將物流行業的三大要素“資訊流、資金流、技術流”，通過資訊技術平臺實現多方資源的即時在線共用，極大的提高了物流供應鏈的管理水平和營運效益。
◆有信達充分結合國內外先進的物流管理經驗，並彙集了大量資訊技術、物流運管方面的專業精英，共同組建了一支強大的系統研發團隊，以保障有信達的物流資訊化集成之路暢通無阻。
五、服務廣泛
◆有信達可以爲各類客戶提供基於協作物流平臺的集運輸、報關、倉儲、海運代理、進出口貿易、物流專案方案 策劃于一體的一站式物流服務。
◆有信達擁有完善的客戶服務體系，在物流這個高投訴率的行業中，我們長期堅持“零投訴”的服務原則，而事實證明，有信達的有效投訴多年以來一直維持在行業中較低的水平。
◆有信達從客戶最關心的物流服務質量著手，竭力爲客戶完善長期雙贏的供應鏈價值體系。我們從整體物流服務方案策劃開始，借助于強大完善的協作物流資訊管理系統，實行“一對一”顧問式的全程服務，在保證服務質量的前提下爲客戶節省物流成本，提高物流時效率。
六、人力資源
◆有信達集團的十年發展得益于人才的管理。集團視“人才”爲企業發展中最大的財富，“將人力資源經營”作爲經營管理系統的一部分，並作爲經營戰略的核心之一。
◆有信達集團本著“以人爲本”的管理理念，充分尊重人才，容納異已，坦誠溝通達成共識，以相互尊重來維護企業和諧氣氛，創造具有企業文化氛圍地工作環境，讓集團成爲一個有凝聚力的大家庭。
◆集團現有員工700餘人，由一支具有高學歷背景、經驗豐富的精英管理團隊和一批具有專業從業資格的員工組成。集團在人才的管理中注重員工的能力塑造及潛能激發，同時關注員工的職業發展，從 2000 年起，已連續招收7 批大專院校應屆畢業生，目前80%的 中高層管理人員來自從基層成長起來的具有實戰經驗的優秀員工。企業將個人職業生涯與企業發展相結合，使企業與員工得到雙盈。要求員工自我管理，並不斷的成長進步，終身學習追求卓越。
七、財務實力
◆2000年起，有信達依靠自身的資金實力、財務管理能力和營銷能力使銷售額連續6年突破億元大關，且每年以30%的速度遞增；
◆規範的管理和經營取得了良好的效益，有信達公司連續多年成爲深圳市鹽田區的模範納稅大戶，年納稅額約500萬元；
◆有信達誠信的經營、規範的管理和業務的規模吸引了金融和投資領域的重點關注，先後有十多家銀行及金融機構爲有信達提供了全面廣泛的金融支援，爲公司的繼續騰飛創造了良好的外部環境
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